Директор школы / заместитель директора школы

• Образование: высшее образование — бакалавриат
• Опыт работы: от 5 лет
• Квалификация: Высшее профессиональное образование по направлениям подготовки "Государственное и муниципальное управление", "Менеджмент", "Управление персоналом"

Наличие справки об отсутствии судимости.

• График: полный рабочий день
• Место работы: Ямало-Ненецкий автономный округ, Пуровский район, Халясавэй село, Ненецкая улица, ДОМ 1

• Организует текущее и перспективное планирование деятельности образовательного учреждения
• Координирует работу преподавателей, воспитателей, мастеров производственного обучения, других педагогических и иных работников, а также разработку учебно-методической и иной документации, необходимой для деятельности образовательного учреждения
• Обеспечивает использование и совершенствование методов организации образовательного процесса и современных образовательных технологий, в том числе дистанционных
• Осуществляет контроль за качеством образовательного (учебно-воспитательного) процесса, объективностью оценки результатов образовательной деятельности обучающихся, работой кружков и факультативов, обеспечением уровня подготовки обучающихся, соответствующего требованиям федерального государственного образовательного стандарта, федеральных государственных требований
• Организует работу по подготовке и проведению экзаменов
• Координирует взаимодействие между представителями педагогической науки и практики
• Организует просветительскую работу для родителей (лиц, их заменяющих)
• Организует учебно-воспитательную, методическую, культурно-массовую, внеклассную работу
• Осуществляет контроль за учебной нагрузкой обучающихся, воспитанников
• Обеспечивает своевременное составление, утверждение, представление отчетной документации
• Оказывает помощь обучающимся (воспитанникам, детям) в проведении культурно-просветительских и оздоровительных мероприятий
• Осуществляет комплектование и принимает меры по сохранению контингента обучающихся (воспитанников, детей) в кружках
• Участвует в подборе и расстановке педагогических кадров, организует повышение их квалификации и профессионального мастерства
• Вносит предложения по совершенствованию образовательного процесса и управления образовательным учреждением
• Принимает участие в подготовке и проведении аттестации педагогических и других работников образовательного учреждения
• Принимает меры по оснащению мастерских, учебных лабораторий и кабинетов современным оборудованием, наглядными пособиями и техническими средствами обучения, пополнению библиотек и методических кабинетов учебно-методической, художественной и периодической литературой