Коротко о вакансии
- Зарплата
- от 31 250 ₽ в месяц
- Работодатель
- ChipitaВсе вакансии работодателя · 9
- Формат
- Полный день
- Оформление
- уточняйте у работодателя
- Опыт
- Без опыта
- Как откликнуться
- по телефону работодателя — номер откроется после входа
Требования к кандидату
- Опыт работы не требуется
Место работы и занятость
- График: полный рабочий день
- Место работы: г. Санкт-Петербург, Свободы 50Д
Описание вакансии
- ООО «Чипита Санкт-Петербург» входит в группу компаний Mondelēz International и занимается производством мучной продукции таких известных брендов как 7 Days, Chipicao
- Наш завод в Санкт-Петербурге работает уже 25 лет и отвечает передовым практикам с точки зрения безопасности продукции, охраны труда и экологии
- Сотрудники являются нашим самым главным активом!
- Любим наших потребителей и бренды
- Поступаем правильно
- Растем каждый день
Мы предлагаем
- Официальное оформление в штат компании по ТК РФ
- Бессрочный трудовой договор
- Работу в стабильной международной Компании
- Достойный, конкурентный уровень заработной платы (обсуждается индивидуально с успешным кандидатом)
- Заботу о здоровье: расширенная программа ДМС (стоматология), страхование жизни, программа психологической поддержки
- Бесплатное питание в столовой на территории фабрики - комплексные обеды на выбор
- Доставку корпоративным транспортом: ст. м
- Пр
- Ветеранов, ст. м
- Московская
- Гатчина, Мариенбург, Волосово, Бегуницы, Терпилицы, Кипень, Лаголово
- Подарки сотрудникам и детям к праздникам, ежеквартальная выдача продукции
- Корпоративную мобильную связь
- Поддержка профессионального и карьерного роста: у всех наших сотрудников есть индивидуальные планы развития и возможность проходить тренинги и программы, направленные на развитие функциональных и лидерских компетенций
- Локация: Красное Село, ул
- Свободы 50Д
- Наш кандидат: Обеспечивает соблюдение норм и правил охраны труда, промышленной и пожарной безопасности, а также политик по безопасности, принятых в компании всеми Работниками линии
- Обеспечивает правильную и безопасную эксплуатацию производственного оборудования линии
- Участвует в разработке и внедрении мероприятий по созданию безопасных и благоприятных условий труда на линии
- Осуществляет контроль над применением СИЗ, осуществляет допуск и безопасное проведение работ на линии
- Обеспечивает выполнение правил поведения на линии (НАССР, GMP) и проведения необходимых корректирующих мероприятий в случае их нарушения
- Отвечает за качество продукции, производимой на линии
- Лидирует расследование корневых причин (Безопасность, Качество, поставка и др)
- Обеспечивает ежесменное выполнение объёмов в соответствии с утвержденным планом
- Проводит регулярные встречи с командой по обсуждению результатов и формированию планов
- Осуществляет оперативное управление производством на линии
- Отслеживает ключевые показатели эффективности линии, обеспечивает их достижение, а также регулярный анализ, выработку и реализацию необходимых корректирующих мероприятий
- Формирует производственную отчетность по линии в соответствии со стандартами компании
- Отвечает за выстраивание эффективных рабочих процессов на линии
- Эффективно взаимодействует с другими отделами и службами Компании в целях достижения поставленных задач
- Возглавляет разработку и внедрение проектов по минимизации производственных потерь, повышению эффективности
- Активно поддерживает культуру непрерывного улучшения у сотрудников линии и реализацию улучшений (Кайдзен)
- Обеспечивает внедрение программы интегрированного бережливого производства на линии
- Является примером для всех сотрудников линии (Ролевая модель)
- Формирует ежегодные цели для сотрудников, контролирует ход выполнения и оказывает всю необходимую поддержку для достижения результатов
- Активно участвует в программах поощрения сотрудников, продвигая реализованные ими улучшения
- Стимулирует сотрудников к участию в программах
- Проявляет проактивный подход в решении вопросов, своевременно эскалирует информацию на следующий уровень управления
- Руководит работой подчинённых, способствует их индивидуальному развитию, обеспечивает необходимый уровень мотивации
- Поддерживает принятый в компании уровень общения между подчинёнными Обеспечивает достаточность и своевременность информирования сотрудников для достижения целей команды
- Мы ждем от вас: Образование: высшее профессиональное
- Опыт работы от 3-х лет на руководящей должности в производстве
- Знания производственных процессов пищевой промышленности
- Навыки руководства людьми, лидерства и взаимодействия
- Аналитическое мышление
- Умение быстро адаптироваться к изменяющейся ситуации и принимать решения в условиях неопределенности
- Коммуникабельность и навыки ведения переговоров, навыки создания эффективной работы и коммуникации со смежными подразделениями, умение работать в команде
- Опытный пользователь ПК (Microsoft Office)
